به گزارش صدای بورس، حمیدرضا سیدی در نخستین حضور خود در این هم‌اندیشی در کسوت سرپرست شرکت فرودگاه‌ها در سخنانی با ادای احترام به بنیانگذار جمهوری اسلامی و شهدای انقلاب و دفاع مقدس و مدافعان حرم، ضمن قدردانی از زحمات یکایک مدیران در یک سال گذشته با وجود مشکلات بسیاری از جمله تحریم و بیماری و حفظ آبروی صنعت در این شرایط سخت گفت: در سال پیش‌رو نیز با همکاری و همراهی یکدیگر در کنار انتقال تجربیات به سمت تعالی و پایداری شرکت فرودگاه‌ها حرکت کنیم.
وی بر اتخاذ تدابیر مناسب و رعایت ضوابط، مقررات و اساسنامه شرکت در همه سطوح مدیریتی و جلوگیری از تضییع حقوق بیت‌المال تاکید کرد.
سرپرست شرکت فرودگاه‌ها اتخاد تصمیمات مدیریتی بر پایه خرد جمعی در هیات مدیره شرکت را مورد توجه قرار داد و گفت: هر تصمیمی صورت گیرد قطعا بر اساس دانش و تجربه اعضای هیات مدیره و در چارچوب مقررات است و همه ما به عنوان اعضای یک خانواده باید تابع مقررات باشیم تا از بروز گرفتاری جلوگیری کنیم.
سیدی ادامه داد: اساس کار شرکت، فرودگاه‌داری، ناوبری هوایی و سرویس به مسافر و پرواز است و اگر فرودگاه‌ها نباشند، عملا ستاد معنا و مفهوم ندارد. بر همین اساس شرکت برای خدمت به مسافر ایجاد شده و ما باید به دنبال حل مشکلات باشیم.
وی حل مشکلات فرودگاه‌ها برای سرویس‌دهی به مسافران و مردم را از انتظارت اولیه خود خواند.
سرپرست شرکت فرودگاه‌ها، تغییر را از الزامات هر مجموعه‌ای دانست و اظهار داشت: تغییرات باعث خروج از روزمرگی و جاری شدن خون تازه در رگ‌های سیستم و پایداری و ماندگاری آن می‌شود.
بیشتر بخوانید: کف قیمت بلیت هواپیما پابرجا؛ بلیت‌های ارزان هنگام خرید لغو می‌شوند!
وی افزود: تغییرات مدیریتی در چارچوب اساسنامه و با تغییر روش‌ها و مبتنی بر خرد جمعی صورت خواهد گرفت.
سرپرست شرکت فرودگاه‌ها ارزیابی عملکرد مدیران فرودگاهی را براساس شاخص‌هایی چون رضایت همکاران فرودگاهی، تعامل با مقامات استانی، تفویض اختیار و سلامت اداری برشمرد و با اشاره به سوگند نامه ضمیمه حکم انتصاب تصریح کرد: احکام مدیریتی براساس تعهد و رعایت بند- بند سوگند نامه خواهد بود و باید قدر زمان و فرصت در اختیار را دانست و از همه ظرفیت در سایه تعهد و وجدان برای پیشبرد امور استفاده کرد.
سیدی تداوم جلسات با فرودگاه‌ها تا پایان سال به صورت مجازی برای گره‌گشایی از موانع فرودگاهی را مورد تاکید قرار داد و خاطرنشان کرد: فرودگاه‌ها برای تعیین تکلیف پروژه‌های ناتمام گزارش عملکرد را ظرف یک هفته آینده برای تصمیم‌گیری در هیات مدیره ارسال کنند.
وی بر استفاده از توان کارکنان برای پیشبرد امور و بر حذف مشاوران مجازی تا پایان سال جاری جز در مواردی که هیات مدیره مجوز بدهد، تاکید کرد.
به گزارش ایلنا، سرپرست شرکت فرودگاه‌ها، بر وصول مطالبات از شرکت‌های هواپیمایی و بازگشت به دوران پیش از کرونا در این مورد تاکید کرد و ابراز داشت: ما در این خصوص با هیچ کس عهد اخوت نبسته‌ایم و با بهره‌برداران، سرمایه‌گذاران چه در بخش دولتی و خصوصی بر اساس مقررات عمل خواهد شد.