به گزارش صدای بورس؛ در پی انتشار خبری مبنی بر استعفای مسعود اسم‌خانی از سمت مدیرعاملی شرکت سرمایه‌گذاری نفت و گاز و پتروشیمی تأمین (تاپیکو) و جایگزینی “افشار فتح الهی”، رئیس هیات مدیره و مدیرعامل سابق سازمان منطقه آزاد قشم به سمت سرپرست جدید این هلدینگ، آنچه که در مرحله نخست به اذهان فعالان بازار سرمایه متبادر می سازد آنست که آیا حضور افشار فتح الهی در شرکت های بورسی به روند مثبت بورس منجر خواهد شد؟ انتشار این خبر آنجا اهمیت می یابد که حضور افشار فتح اللهی در شرکتی به مانند تاپیکو به عنوان بزرگ‌ترین هلدینگ تخصصی کشور در زمینه صنایع نفت، گاز و پتروشیمی، سلولزی، تایر و تولید لوله در کشور فردیست که به عنوان ریاست هیئت مدیره و مدیرعامل منطقه آزاد قشم یعنی یکی از قطب های صنعتی و تولیدی کشور حضور فعال دارد.
رییس مجمع شرکت ها و موسسات تابعه سازمان منطقه آزاد قشم، رییس کمیسیون نظارت بر اصناف شهرستان قشم، رییس ستاد تسهیل و رفع موانع تولید جزیزه قشم، جانشین وزیر صنعت، معدن و تجارت در امور تولید، معاون امور حقوقی، مجلس و استان های وزارت صنعت، معدن و تجارت، رییس هیات مدیره پالایشگاه آناهیتا، جانشین معاونت سرمایه گذاری قرارگاه سازندگی خاتم الانبیاء، قائم مقام مدیرعامل گروه فراب، مدیر کل دفتر طرح ها و تامین مالی وزارت صنعت، معدن و تجارت، عضو ستاد فولاد کشور، معاون صنایع سازمان صنعت، معدن و تجارت استان تهران، مدیرعامل شرکت شهرک های صنعتی استان البرز نیز بخشی از سوابق مدیریتی افشار فتح اللهی محسوب می شود.
تاپیکو به عنوان شرکتی با ارزش بازاری ۲۰۴.۷۴ هزار میلیارد تومان با برخوراری از ۴۶ شرکت مدیریتی، ۳۹ شرکت غیرمدیریتی که ۹ درصد از کل ظرفیت تولید محصولات اصلی پتروشیمی، ۱۱ درصد از ظرفیت تولید پروپیلن، ۱۲ درصد از ظرفیت تولید متانول، ۲۱ درصد از ظرفیت تولید قیر، ۲۵ درصد از ظرفیت تولید روغن پایه، ۱۱ درصد از ظرفیت تولید فراورده های پالایشی و ۴۱ درصد از ظرفیت تولید تایر در کشور را به عنوان سهم خود دارد که نقش مهمی در نوسانات بورس ۲ میلیون و ۲۲۸ هزار واحدی به همراه دارد.
آنجا که تشکیل شرکت های سهامی عام در صورتی که با شناخت و آگاهی همراه باشد، می تواند پس اندازهای مردم را به سمت آنها و بازار سرمایه هدایت کند و بر عمق بازار سرمایه بیافزاید. مردم سراغ شرکت هایی خواهند رفت که سودآوری و کارآیی بیشتری دارند و این به معنی تسهیم و تخصیص بهینه منابع است. مدیرانی که نتوانند عملکرد خوبی داشته باشند، از مدیریت شرکت ها برکنار خواهند شد و این به معنای شایسته سالاری است. اگر قرار باشد که مردم پس اندازهایشان را در این شرکت ها سرمایه گذاری کنند، اداره این شرکت ها و به کار گرفته شده، بازدهی خوبی عاید مردم شود و اعتماد و اطمینان آنها جلب شود، نیاز به صیانت از حقوق و منافع صاحبان سرمایه است. گسترش روز افزون فعالیت های اقتصادی و مالی در دهه های اخیر موجب شده است که اداره و هدایت شرکت های تجاری بیش از پیش پیچیده شود.
بر این اساس است که بازار از شایسته سالارها حمایت می کند.